党支部七项组织生活制度落实规范报告

admin2个月前云狗生活119

【党员之家】

报告,在已发布的党、人大、政府、司法、军队机关的公文处理规范中,都规定了这个文种。下面是我的公文网为大家整理的党支部七项组织生活制度落实规范报告,供大家参考选择。党支部七项组织生活制度落实规范报告

支部组织生话会记录_支部组织建设情况_支部组织生活情况报告

各位领导,各位同事,

刚刚我们认真学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》第九部分“严格党的组织生活制度”的相关内容。下面我就如何更好地落实党的组织生活制度,开好组织生活会谈几点自己的粗浅看法。

一是要转变思想,增强党员干部的身份感和纪律性。

当前,仍存在个别党员同志思想认识不够,对组织生活采取“应付”心态,党员权利意识不强,不能正确认识到自己在党组织中的地位和作用。总认为是“要”我过组织生活,而不是我要过组织生活,把参加组织生活当成一种额外负担被动应对。对这种心态,我们要加强教育,引导他们转变思想,让他们充分认识到组织生活的重要意义与重大作用。促使他们积极参加“三会一课”、支部主题党日、民主评议党员等组织生活,摆正位置、端正态度,自觉主动学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。做到坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作,以实际行动切实贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想。实现在思想上认同组织、政治上依靠组织、工作上服从组织、感情上信赖组织。

二是要学用结合,增强组织生活的神圣感和目的性。

要与时俱进,用新思想、新理念指导来丰富发展党内组织生活的内容,注重实际,讲究效益,抓好学用结合,在学思践悟上下深功夫,不断提升组织生活质量。要注重联系单位工作实际与中心工作相结合,与业务工作相结合,与提升党员素质相结合。要坚持不断地解放思想,以改革创新精神研究新情况解决新问题,从而不断增强组织生活的针对性和实效性。另外,要结合实际拓展组织生活的内容。在开展组织生活时要注重结合当前的新形势和新情况,突出多样性和实效性,达到永葆先进性,增强战斗力的目的。努力将党内组织生活打造成为党员提升综合素质、增加知识,陶冶情操的平台。

三是要开拓创新,增强活动载体的时代感和趣味性。

组织生活要适应新形势、新变化,用内容丰富、形式多样的组织生活来保证党组织和党员作用的发挥。一是变被动教育为主动教育。要切实转变传统组织生活模式中的灌输、说教方式。采取新思维、新形式、新技术营造民主和谐的氛围,从“载体”上激发大家参与的冲动,从“角色”上唤起党员的参与意识,开展“党课大家讲”、“大讨论”等活动,探索式运用新的媒介、设备来开展组织生活,让党员真正成为组织生活的主角。既能增强组织生活的吸引力,又能提升党员的组织协调和创造力。二是变单一式为多元式。提高教育培训的针对性,不断满足党员多层次的需求,采取学习与培训相结合,学习与活动相结合等灵活多样的方式方法。可以通过组织党员参观改革开放和现代化建设的新成就,赴革命胜地、红色教育基地、警示教育基地等接受教育,也可组织党员观看有教育意义的电影、电教片等方式开展学习教育。

党支部七项组织生活制度落实规范报告

**公司党委一直以来对各党支部实行包保联系制度,由专职党务工作人员与**个党支部进行联系、包保,进一步加强对基层党建工作的指导,这其中就包括对组织生活制度的落实情况进行跟踪指导和监督,现将组织生活制度落实情况汇报如下:

1.“三会一课”开展情况。各党支部把“三会一课”作为推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重要抓手,紧抓常抓持续抓,确保“三会一课”制度落实规范化、常态化、科学化。一是定期召开,落实到位。各党支部按照公司党委任务要求,结合支部具体工作实际,坚持做到每月召开一次支部委员会,每季度召开一次党员大会,并根据党建工作需要随时召开。党课定期进行,确保每年1-2次,党员必须自觉参加党课学习,无特殊情况,不得请假或缺席。二是注重质量,创新形式。根据工作实际、党员思想特点和现实形势的发展变化,不断丰富创新“三会一课”的内容。坚持把“三会一课”内容同党员实际需求和业务工作相融合,大力提高党员综合素质。在将政治理论学习、法律法规学习、党员民主评议等纳入“三会一课”内容的同时,还利用座谈会、谈心会等形式来开展“三会一课”,不断地提高”三会一课“的质量,全方位提高党员素质。

2.组织生活会开展情况。会前,各党支部组织党员紧扣主题认真学习,组织党员围绕重点检视问题查找差距不足,采取多种方式开展谈心谈话,相互提醒、交流提高。会上,党支部书记代表党支部委员会述职,报告2019年党支部委员会工作情况、主题教育开展情况,剖析检视存在的问题,并在深入分析根源的情况下,提出切实可行的整改措施。支部党员逐一剖析检视,坚持“团结—批评—团结”,坚持实事求是、出于公心,严肃认真地进行批评与自我批评。

3.主题党日开展情况。各党支部能够严格落实主题党日制度,每月固定一天组织活动,活动形式主要有学习、共建、联系服务。强化保障抓效果,各党支部把“主题党日”活动作为一项重要任务摆上议事日程,及时研究部署,精心组织实施,根据不同领域党员的特点,确保活动主题切合工作实际。各党支部书记每月对“支部主题党日”活动方案进行审定,党员领导干部主动参加指导所在支部“主题党日”活动,通过领导带头、示范带动,力促“主题党日”活动抓实见效。创新形式抓参与,各党支部不断创新活动内容和形式,确保党员参与全覆盖。在认真做到“规定动作不走样”的基础上,积极做好“自选动作有创新”。

4.过政治生日情况。各党支部能够集中为党员过政治生日,在“政治生日”会上,通过重温一次入党誓词、畅谈一次感想、作出一番寄语、开展一次集中学习,让党员感受到来自党组织的温暖关怀,唤醒党员入党初心,强化使命担当,激发干事创业热情,坚定党员干部履职尽责信心支部组织生活情况报告,增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,为公司高质量发展作出更大贡献。

今后,公司所属党支部能够严肃认真地落实党内生活各项制度,做到了党内生活正常化、常态化,使组织生活成为党组织对党员进行教育、管理、监督和党员进行党性锻炼的平台,促进了公司党建整体水平的提升。

党支部七项组织生活制度落实规范报告

一、整改落实情况

(一)梳理出的问题

1:开展党史学习教育方面

一是学习的自觉性和主动性还不够。支部部分党员受日常性、事务性工作的限制,对党史教育学习用心程度不够。满足于参加了、参与了、学习了,在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够,在上情与下情的结合上,缺少认真思考、深入研究;二是学习的创造性和突破性还不够。支部受传统方式和固化思维的影响,对党史教育学习方式思考探索不够。局限于学习计划、党史知识竞赛、“三会一课”和主题党日活动等,在信息化时代对依托新媒体打造党员寓学于乐的学习形式方面,思路不够宽、载体不够多、系统谋划不足;三是学习的实效性和针对性还不够。支部个别党员对新时代党的建设总要求的深刻内涵学习理解不系统、不到位、不深透,导致在指导实际工作中,没有把党史的思想精髓转化到自觉行动,没有把党史的理论精华融入到到谋划工作、制定政策、部署任务、推进落实的实践之中。

整改措施:加强理论武装,筑牢思想政治基础。一是切实提高政治站位。党员干部要带头做到讲政治、讲党性、讲原则,坚持用高标准要求自己,在学懂弄通做实上下苦功夫,做到学思用贯通、知信行统一,结合党史教育学习带头树立“四个意识”,坚决做到“两个维护”;二是筑牢思想根基。从百年党史中汲取精神力量,提升支部党员党史理论基础,学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力,做政治上的“清醒人”、思想上的“明白人”,始终在政治上、思想上与党中央保持高度一致;三是丰富学习内容。号召全体党员养成读时政报道、重要评论、《求是》杂志的习惯,线上线下多途径开展理论学习。定期撰写心得体会,形成交流内刊,引导党员间紧密联系思想和工作实际,研究解决实际问题。

落实情况:一是以党史学习教育为契机,抓好党员教育,注重党员日常管理,强化党员队伍理论修养,逐步形成高度的自觉性;二是党务工作者进一步扭转观念,把党史学习放在前面,9月召开党员大会强调党史学习重要性并组织开展学习。

(二)梳理出的问题2:在“四个条例”学习应用方面

一是对支部党员日常教育管理不到位。支部存在教育走形式,对支部党员思想、作风、纪律状况特别是八小时以外情况掌握得不充分,对一些苗头性问题谈话提醒不及时,对党员日常教育监督管理的重视程度还需提升;二是党内政治生活严肃程度不规范。支部个别党员中业务轻党建的问题依然不同程度地存在,参与支部生活还不够规范,将专题党课、主题党日活动等组织生活作为例行公事,重形式上的参与,未能从思想上“融入”,党支部的战斗堡垒作用没有得到有效发挥;三是落实全面治党主体责任还不到位。支部党员满足于完成规定动作、完成硬性任务,存在工作表面化、形式化等问题。谈心谈话效果也不够明显,支部党员之间存在“工作上见面多、思想上见面少、工作上沟通多、交流中谈心少”等问题,谈心谈话没有体现出“见人见事见思想”的效果。

整改措施:一是时刻保持警醒。全面落实从严治党主体责任,监督履行“一岗双责”,既抓业务又抓党建,坚持党管意识形态不放松,深化开展“专题学习教育”及“警醒、警示”活动,完善并严格执行党管意识形态相关工作制度,切实管出习惯、抓出成效、化风成俗;二是严守纪律规矩。支部将持续严肃考核监督机制,保持高压态势,坚守底线不放松,促进党员从细节做起,从日常做起,规范自己的一言一行,坚决抵制享乐主义、奢靡之风,对标准不高的问题自觉接受监督并严厉纠正。

落实情况:一是利用大型节假日前开展谈心谈话,做好提醒作用。二是党务工作者进一步扭转观念,把党的建设工作放在前面,认真履行职责,合理化解党建与岗位工作之间存在的矛盾;三是进一步提升队伍建设,始终坚持传递正确的价值导向,在“忙碌”中不断提升综合素养,确保员工队伍建设有力。

(三)梳理出的问题3:在服务群众方面

一是服务群众不够用力。在实际工作中常常忙于日常性事务,浮在面上的时候较多,沉下去的时间较少,为民服务的宗旨意识未真正根植于心、未融入工作的方方面面,服务作用发挥还有差距;二是服务群众不够及时。深入基层、深入群众不够及时,真正以“四不两直”方式深入基层一线、深入群众身边摸实情、查问题、找方法还不够多,针对群众反映强烈、急需解决的问题进行现场办公较少支部组织生活情况报告,主动协调、帮助、解决群众急难愁盼困点难点焦点问题不够到位。

整改措施:一是树牢群众观念。坚持一切从群众利益出发,虚心听取吸纳基层和普通党员的意见建议,对重点工作既注重谋划指导,又坚持共同研究,支部要做到经常与基层同志交心谈心、广泛沟通、定期调研、事后追踪;二是树牢宗旨意识。把党史学习教育成果迅速转化到“我为群众办实事”的具体实践中去,致力于解决人民群众关心关注的实际问题,发挥桥梁纽带作用,开展好“我为群众办实事”实践活动,全面提升服务水平

落实情况:一是坚持开展“我为群众办实事”系列活动。二是不断提升业务能力,对业务工作开展过程的把控更加有力、到位。支委成员多利用出差的机会,深入一线,与员工开展交心谈心,了解员工思想上、生活上、工作上存在的问题,同时与支部开展的“四个一线”工作紧密结合。三是经常性通过电话、即时通等形式与一线党员、群众保持紧密联系,确保问题反馈渠道畅通,思想动态充分掌握。

二、下一步整改计划和整改措施

以上问题中,部分党员思想不到位和队伍素质、团队凝聚力需进一步提升的问题,支部拟定了下一步的整改措施:

一是筑牢思想根基。从百年党史中汲取精神力量,提升支部党员党史理论基础,学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,始终保持高度的政治敏锐性和政治鉴别力,做政治上的“清醒人”、思想上的“明白人”,始终在政治上、思想上与党中央保持高度一致。

二是强化担当奉献。面对复杂繁重的工作任务,强化担当、进取和奉献意识,坚持立足于做、立足于实、立足于效,攻坚破难,积极克服创业奋斗激情减退、吃苦奉献精神弱化问题,克服安于现状、得过且过思想,不找客观理由,多找解决办法。

三是树牢服务意识。结合支部工作实际,把群众的事当自己的事,不避难、不避急、不避重,从最关心、最突出的问题抓起,切实帮群众解决困难事、烦心事、揪心事,努力增强服务意识,提升服务质量。

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